Jusqu'où peut-on pister un salarié ? Comment se doter d'une charte informatique efficace ? Quelles sont les formalités à effectuer sous peine de sanction ? Comment conserver une part de vie privée au bureau ? L'omniprésence des outils numériques dans la vie professionnelle oblige les employeurs à connaître les limites qui existent dans leur suivi de l'activité de leurs salariés. La Commission Nationale de l'Informatique et des Libertés (CNIL) est très vigilante quant au respect de la vie privée au travail. Et les sanctions peuvent être lourdes pour les entreprises et leurs dirigeants. Cet e-book rassemble l'ensemble des règles à respecter pour intégrer dans les meilleures conditions ces outils numériques. |
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